Offre d’emploi : Chef(fe) de Projet Industrialisation

Vos missions

 

En partenariat avec les Chefs de Projet, Chargés d’Affaires, Chargés de Validation et le Responsable Industrialisation, pour chaque projet :

• Choisir et définir les procédés les plus adaptés aux besoins du client.

• Identifier et analyser les risques liés aux nouveaux procédés appliqués aux produits clients et réciproquement.

• Concevoir, développer et mettre en place les outils et supports nécessaires au bon déroulement des procédés.

• Rédiger la documentation spécifique indispensable (spécifications, plans de conditionnement, BAT, plans de colisage, modes opératoires, etc.).

• Définir les gammes de fabrication et les intégrer dans notre ERP.

• Être force de proposition pour optimiser l’organisation des lignes et des flux.

• Assister les Chargés de Validation lors des différentes phases de validation des projets.

• Co-développer et co-concevoir les solutions et documents techniques en lien avec les managers de production.

• Former les équipes opérationnelles dans une démarche Qualité / Coûts / Délais / Sécurité.

• Participer activement au plan d’amélioration continue.

Vous serez également amené(e) à interagir avec un réseau de fournisseurs et sous-traitants pour certaines opérations spécifiques liées aux procédés mis en œuvre.

Conditions & Avantages

 

• Type d’emploi : CDI

• Rémunération : 36 720 euros et 38 720 euros pour 151.67 heures mensuelles ( à négocier selon votre profil ).

• Rythme : Poste proposé sous statut cadre du lundi au vendredi avec possibilité d’aménagement sur 4,5 jours.

• Avantages CSE (chèques cadeaux, tarifs préférentiels…).

• Mutuelle

• Entreprise engagée pour une Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT).

• En fonction de votre profil et de vos aspirations, le poste est évolutif au sein de la société.

• Intéressement et participation.

• Le poste nécessitant une grande proximité avec les équipes, le télétravail ne peut pas être envisagé pour ce poste.

Profil recherché

 

Formation : Titulaire d’une formation Ingénieur en mécanique, industrialisation de produits ou procédés/méthodes, ou équivalent.

Expérience : Vous justifiez d’une première expérience réussie dans une formation similaire (stages et alternances compris), où vous avez développé des compétences en conception de systèmes et outils mécaniques, en méthodes, analyses de risques (process et produits) et résolution de problèmes.

Maîtrise d’outils : La maîtrise d’un logiciel de conception mécanique est impérative (idéalement SolidWorks).

Aptitudes : 

• Vous êtes motivé(e) par le travail concret en environnement industriel.

• Vous connaissez et souhaitez évoluer dans le secteur du Dispositif Médical, ou dans un environnement industriel petite et moyenne séries.

• Habitué(e) à évoluer dans un cadre qualité exigeant (ISO 9001, ISO 13485, FDA 21 CFR Part 820), vous êtes également à l’aise pour travailler en anglais.

Savoir-faire :

• ERP : Débutant

• Contrôle qualité : Débutant

• Mode opératoire : Débutant

• Évaluation des risques : Débutant

• Analyse des risques : Débutant

• Dispositif médical : Débutant

• Rédaction de spécifications techniques et fonctionnelles : Débutant

• Mécanique : Débutant

• Qualité : Débutant

• Industrialisation : Intermédiaire

• Amélioration continue : Débutant

• SolidWorks : Confirmé

• Conception mécanique : Débutant

Savoir‑être :

• Capacité d’adaptation

• Sens de l’organisation

• Dynamisme

• Autonomie

• Motivation

• Capacité à résoudre des problèmes

• Esprit d’équipe

Langues :

• Anglais : confirmé